A Longwen körzet vállalkozói közötti kommunikáció és cserekapcsolatok erősítése érdekében közösen tárja fel a tehetségek bemutatását és az ipari fejlesztést, segítse tovább az egyesület vállalati menedzsmentjét a minőség és a hatékonyság javításában, és hatékonyan támogassa az ipar-tehetség integráció új fejlesztését, amely az ipart használja a tehetségek összegyűjtésére. és a tehetségeket felhasználni a termelés előmozdítására. 2024. január 23-án délután a Longwen District Talent Association 2024-es tematikus szalon rendezvénye, melynek témája:"Keresztezési ciklusok, start és elrendezés"került megrendezésre a Frog Prince Group. Zhu Zhen, a Longwen Kerületi Bizottság titkára, Shen Xiaohui, a Longwen Kerületi Bizottság Állandó Bizottságának tagja és a Lantiai Gazdaságfejlesztési Zóna Pártbizottságának titkára, Shen Yilin, a Longwen Kerületi Bizottság Állandó Bizottságának tagja és miniszter A Szervezeti Osztálytól Wu Yixi, a Longwen District Talent Association elnöke és Frog Li Zhenhui, a Prince Group elnöke, Li Liang, a Frog Prince Group ügyvezető vezérigazgató-helyettese és az egyesületi tagvállalatok más képviselői vettek részt ezen az eseményen.
A találkozón a kiemelkedő cégek képviselői sorra összegezték és megosztották tapasztalataikat. Li Liang, a Frog Prince Group ügyvezető vezérigazgató-helyettese a témát használta"Mélyen szánt és keményen dolgozik az előrelépésért", amely az erős tudományos kutatásra és innovációra, a többcsatornás elrendezésre és az IP-termékek mentális mátrixának létrehozására összpontosít. Kitért a vállalkozások és iparágak lehetőségeire és kihívásaira, és minden jelenlévővel megbeszélte, hogy a vezetők és vállalkozók közösen kutassanak ötleteket, és megvitassák a vállalkozásfejlesztés új utait.
Ezt követően Wu Yixi, a Longwen Kerületi Tehetségek Egyesületének elnöke a találkozón összefoglalta és reflektált az egyesület 2023-as munkájára, és négy követelményt terjesztett elő a munka javításához és innovációjához az új évben. Kiemelte, hogy először is meg kell erősíteni az ipari klasztereket és ipari szövetségeket kell létrehozni a regionális szinergiák kialakítása érdekében; a második pénzügyi, jogi és egyéb szolgáltatási láncok bevezetése a vállalkozások közös fájdalompontjainak kezelésére; a harmadik a kitartás"kimenni"és folyamatosan tanulni haladó tapasztalatokat és fogalmakat; a negyedik egy belső tanulási és kölcsönös promóciós mechanizmus kidolgozása, az általános minőség folyamatos javítása.
Végül Zhu Zhen, a Longwen kerületi pártbizottság titkára mondott záróbeszédet. Hangsúlyozta, hogy létre kell hozni és javítani kell a kormány és a vállalkozások közötti normális kommunikációs és cseremechanizmust, a fájdalompontokra és nehézségekre kell összpontosítani, pontos és hatékony szakpolitikai szolgáltatásokat kell nyújtani a vállalkozásoknak, és tovább kell elmélyíteni a"meleg és bölcs" " "Anya-stílusban"szolgáltatásokat, folyamatosan javítja a szolgáltatások pontosságát és hatékonyságát, és folytatja az ipari klaszterek bővítését, elősegíti az ipari agglomeráció kialakulását, fokozza a léptékhatásokat, tovább gyűjti a fejlesztési szinergiákat, és folyamatosan támogatja a magas színvonalú gazdasági fejlődést Longwen körzetében.
Dolgozz keményen, lépj túl a ciklusokon, lépj előre határozottan, és kezdj bátran egy új játékot. A Longwen District Talent Association alelnökeként és főfelügyelőjeként a Frog Prince Group vezető szerepet fog játszani az emberi erőforrások összegyűjtésében, a tehetségek elosztásának optimalizálásában, a tehetségek foglalkoztatásának elősegítésében és a tehetségek foglalkoztatásának elősegítésében minden szinten vezetők gondozása és irányítása mellett. a jövőben. Az egyesületi vállalkozások mindenki számára előnyös márkát, közös piacbővítést és erőforrás-megosztást valósítanak meg, megteremtik a tehetségek őszinte vonzásának, a tehetségek gondos kiművelésének és a tehetségek gondos hasznosításának légkörét, és kiszélesítik a Longwen számára a tehetségek és az intelligencia vonzását, valamint a magas színvonalú ugrásszerű fejlődést. .